LE CONDIZIONI DI EFFICACIA
DEL LAVORO DI GRUPPO

I fattori che influenzano il team building

Quali sono i fattori che possono influenzare l'efficacia del team building e come possiamo classificarli in funzione del grado di controllabilità da parte del team? Sono essenzialmente due, ripartiti in questo modo:

• contesto di gruppo (fuori dal controllo diretto del team)
• dinamiche e processi di gruppo (sotto il diretto controllo del team)

Contesto di gruppo

I gruppi operano all'interno di un contesto che può influenzarel'efficacia del team building.
I fattori di contesto, fuori dal controllo diretto del team, sono quelli legati al settore (caratteristiche del business, grado di dinamismo del mercato), all'organizzazione (cultura, sistemi di ricompensa, formazione) e alle specificità del gruppo (sponsorship, struttura, status e composizione)

Dinamiche e processi del team building

Le dinamiche e i processi di gruppo sono maggiormente sotto il controllo diretto del gruppo e si riferiscono ai processi di crescita e di sviluppo del gruppo, alle norme e alle regole, alla leadership, all'influenza.
Il grado di efficacia di un gruppo è misurabile sia in termini di performance sia in termini di modalità e grado di cambiamento negli atteggiamenti e nei comportamenti dei team member.

(L'articolo continua sotto al box in cui ti segnaliamo che alla collana di libri QualitiAmo si è aggiunto un nuovo titolo).

LA COLLANA DEI LIBRI DI QUALITIAMO

"La nuova ISO 9001:2015 per riorganizzare, finalmente, l'azienda per processi" - Si aggiunge alla collana dei libri di QualitiAmo il primo testo che svela i segreti della futura norma.
Dalla teoria alla pratica: il secondo lavoro di Stefania Cordiani e Paolo Ruffatti spiega come migliorare la vostra organizzazione applicando la nuova norma attraverso i suggerimenti del loro primo libro
(Vai all'articolo che descrive il nuovo libro)

"Organizzazione per processi e pensiero snello - Le PMI alla conquista del mercato" - Da una collaborazione nata sulle nostre pagine, un libro per far uscire le PMI dalla crisi.
L’ideatrice di QualitiAmo e una delle sue firme storiche spiegano come usare con efficacia la Qualità.
(Vai all'articolo che descrive il primo libro)

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In calce all'articolo riporteremo quotidianamente un aggiornamento sulla norma)

E' importante sottolineare che i fattori di contesto influenzano le dinamiche di gruppo ma possono anche direttamente influenzarne l'efficacia.
Un gruppo può anche presentare dinamiche molto corrette e finalizzate al successo, ma ci possono essere fattori incontrollabili che possono compromettere la performance finale.
E' il caso dei gruppi sportivi come una squadra di pallacanestro. Il gioco di squadra e le dinamiche possono essere eccezionali, ma se mancano i talenti non si va lontano e, viceversa, squadre con campioni possono perdere perché manca il grado di coesione all'interno del gruppo.

Nei prossimi giorni inizieremo a prendere in considerazione, uno per uno, i fattori di contesto, esaminandoli nel dettaglio.

PER SAPERNE DI PIU':